» Salud
Producto de la lucha organizada y en unidad con otras organizaciones sindicales junto al accionar de nuestra representante gremial en el Directorio, Paula Espiño, hemos logrado la resolución del conflicto entre partes (IOMA-FEMEBA).
A través de la Vocalía Docente en IOMA, SUTEBA reiteró el pedido a la Obra Social de un informe de situación financiera. Esto se debe a que se siguen recibiendo denuncias sobre cobros adicionales e información sobre cese de prestaciones por falta de pago.
INFORMACIÓN IMPORTANTE SOBRE ...
El 31 de diciembre vence la última etapa del convenio con la empresa Bariss. Lxs adherentes continuarán con el beneficio de Urgencias, Emergencia y Visitas Domiciliarias brindado por el sindicato hasta el 31 de marzo de 2018.
En la reunión de Directorio, la Vocal Docente Paula Espiño requirió que se incluya en acta el tratamiento del  acceso y provisión de los medicamentos de compra directa. El tema fue tratado y aprobado por unanimidad.
SUTEBA recibió múltiples denuncias sobre los inconvenientes que atraviesan la/os afiliada/os por no poder acceder a la prestación médica debido a que no se encuentran en los padrones de FEMEBA Y FABA.
En diciembre de 2015, SUTEBA celebró un acuerdo con la Mutualidad Argentina de Hipoacúsicos (MAH) para que los afiliados pueden acceder a la red de prestadores de la MAH. Esta institución brindará la evaluación y selección de sus audífonos con una atención especializada y de calidad a un costo menor. SUTEBA, además de su cobertura habitual en audífonos, solventará un porcentaje del acceso a la sede más cercana de la Mutualidad.
Aunque falta establecer el Marco Normativo que clarifiquen su alcance, este convenio les permitirá el acceso a lxs compañerxs de San Nicolás que no poseen prestaciones en esa zona. Es un reclamo histórico que SUTEBA  ahora se hace realidad.
FOLLETERÍA