30/09/2025

El SUTEBA participó activamente en la actualización de las Guías de Criterios Diagnósticos para la evaluación de casos relacionados con las enfermedades crónicas.

Si bien el Acuerdo Paritario 2008 y 2024 es el resultado de la tarea conjunta y el consenso de lxs profesionales médicxs de la DGCyE y de la Dirección de Salud Ocupacional dependiente de la Secretaría de Empleo Público de la Provincia; es fundamental destacar el trabajo de Lilian Capone, Subsecretaria de Salud Laboral de la CTA-; Marisa Barromeres, Secretaria de Salud Laboral del SUTEBA Provincia, y Claudia Ramírez, Médica Legista de la Secretaría de Salud Laboral.

La tarea realizada tuvo como objetivo primordial proveer información médica específica para la unificación de criterios diagnósticos que fueran aplicados en las evaluaciones que se realizan a lxs Docentes en las Juntas Médicas Especializadas del Servicio Médico Oficial de la DGCyE, en todo el ámbito de la provincia de Buenos Aires.

Este Acuerdo Paritario es un derecho de lxs Trabajadorxs. Un derecho que se hace extensivo al personal titular, provisional y suplente.

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